去年7月,,,,,,厦门市重磅推出“留厦六条”硬核步伐,,,,,,针对人才体贴关注的医疗保健、子女入学、配偶安顿等方面提出一揽子解决计划,,,,,,政策优惠力度坚持天下领先,,,,,,获得社会各界普遍关注。。。。。。政策实验半年以来,,,,,,市委人才办施展牵头抓总作用,,,,,,全市相关部分各司其职,,,,,,第一时间建设人才事情联络员步队,,,,,,协调解决人才遇到的难点问题,,,,,,一直优化政策兑现流程清静台,,,,,,缩短政策落地时限,,,,,,让宽大人才“兴奋地来、舒心地留、快乐地事情生涯”。。。。。。
故事1
市区联动异地联办
博士配偶安顿行动 给小伉俪满满幸福感
32岁的周芳媛是中山大学医学博士,,,,,,结业后在广州事情,,,,,,她的恋人郭政宏是从步队转业到漳州市龙海区卫健局的参公务业单位干部,,,,,,军校结业后就一直在步队机关从事文字质料事情,,,,,,厥后到地方又扎根抗疫一线,,,,,,是一名优异的下层事情者。。。。。。从恋爱到完婚,,,,,,两小我私家一直在广州和漳州之间两地奔忙,,,,,,疫情影响更增添团圆的不确定性,,,,,,经常一个月才华见上一面。。。。。。
辨别的忖量让两个年轻人迫切希望能够尽快竣事两地分家生涯,,,,,,同为漳州人的小伉俪希望回到福建,,,,,,在一座都会安定下来,,,,,,克绍箕裘、携手打拼。。。。。。
相识到厦门出台的“留厦六条”博士配偶安顿政策后,,,,,,周芳媛和恋人抱着试试看的心态拨打电话咨询,,,,,,厦门市委人才办的事情职员热情地接待了他们,,,,,,耐心详尽地解答他们的疑问。。。。。。让他们特殊感动的是,,,,,,市委人才办还多次自动打电话体贴询问伉俪俩的基本情形,,,,,,嘱咐他们准备好治理配偶安顿手续的各项质料。。。。。。
硬核的政策步伐、暖心的咨询效劳、便捷的治理流程,,,,,,都让郭政宏周芳媛伉俪俩感受到厦门吸引人才“留厦”的满满至心,,,,,,坚定他们选择厦门的刻意。。。。。。去年10月,,,,,,周芳媛放弃广州稳固的事情生涯条件,,,,,,来到厦门中山医院消化内科事情,,,,,,在市委人才办、市委编办、市公务员局的统筹协调下,,,,,,她的恋人郭政宏有望于近期得以顺遂安顿到厦门。。。。。。
在受理历程中,,,,,,有关部分得知周芳媛已经怀有身孕,,,,,,便想方想法加速治理进度,,,,,,协同所在区赶在春节前奔赴龙海,,,,,,完成干部考察流程。。。。。。
现在,,,,,,郭政宏周芳媛伉俪俩终于在厦门安家团圆,,,,,,“谢谢市委市政府对人才的体贴,,,,,,‘留厦六条’政策急人才之所急,,,,,,博士的配偶可以随迁安顿到机关、事业和国企相关岗位,,,,,,以亘古未有的气概气派解决年轻人才群体最关注的安家问题,,,,,,消除了乐发500后顾之忧,,,,,,让我们在厦门定心立足安业。。。。。。”这对年轻人的脸上写满了对未来幸福生涯的优美神往。。。。。。
“留厦六条”配偶安顿政策在为人才解决后顾之忧的同时,,,,,,也通过“引进一位、发动一双”,,,,,,实现叠加式的引才效应。。。。。。据相识,,,,,,郭政宏周芳媛匹俦正在准备申购人才住房,,,,,,宝宝也将在4月出生,,,,,,他们希望与厦门续写一辈子的缘分与友谊。。。。。。
故事2
政策叠加力度天下领先
生涯津贴加安居津贴 让职场新人有归属感
26岁的简晗颖是上海大学电力电子与电力传动专业硕士研究生,,,,,,去年在校园招聘会上,,,,,,来自厦门的科华数据股份有限公司让她眼前一亮,,,,,,厦门优美的自然情形、富有竞争力的人才政策,,,,,,以及科华公司优异的生长远景,,,,,,都让简晗颖怦然心动,,,,,,她毅然选择了厦门,,,,,,选择了科华公司,,,,,,现在担当科华数据手艺中心标准化部安规工程师。。。。。。
除了提供新入职集训外,,,,,,企业专门为简晗颖等大学结业生配备了导师,,,,,,举行一对一带教向导,,,,,,同时开展6个月的关联岗位实习,,,,,,让大学结业生尽快熟悉事情岗位,,,,,,步入职场快车道。。。。。。企业提供的内部竞聘、提升、转岗、职务轮换等多种人才生长通道,,,,,,以及股权激励等福利引发了人才的立异创业活力,,,,,,简晗颖天天都鼓足了劲头,,,,,,对自己的职业生长充满了信心。。。。。。
更让简晗颖感应温暖的是,,,,,,凭证“留厦六条”政策,,,,,,她刚刚结业入职,,,,,,就领取到5万元的新引进人才生涯津贴,,,,,,并且从津贴申请到发放只用了两个月的时间。。。。。。“政府的事情效率太高了!让我们感受到了厦门满满的引才至心。。。。。。”
住有所居是像简晗颖这样的青年人最迫切的愿望,,,,,,现在她租住在公司周围的只身公寓,,,,,,新就业大学生可以申请五年五折租房的优惠政策,,,,,,极大地缓解了简晗颖的租房压力,,,,,,“安居才华乐业,,,,,,在厦门事情生涯,,,,,,我们有了归属感。。。。。。”
去年,,,,,,厦门市组织近2500家次外地企业赴外地举行100多场次招聘运动,,,,,,普遍天下30多个重点都会,,,,,,笼罩清华大学、复旦大学等50余所名校。。。。。。搭建“校园云招聘”线上平台,,,,,,开展年龄两季“百城千校万人”云端大招聘运动,,,,,,整年累计吸收结业生70529人。。。。。。
【数据】
去年厦门市为334名高条理人才治理医疗保健,,,,,,177名高条理人才子女享受就学优待政策,,,,,,发放结业生一次性生涯津贴2.1亿元。。。。。。先后四批次向308名高条理人才(含主干人才)按评估价45%配售最高150平方米人才房,,,,,,向525名高条理人才发放小我私家最高200万元购房津贴,,,,,,切块安排4000套地铁社区房源重点包管“三高”企业主干员工,,,,,,2万多名新就业大学生申请五折租房优惠,,,,,,让种种人才定心留厦。。。。。。
【链接】
为人才提供
最优质留厦“生涯圈”
厦门市围绕把人才事情“抓实、抓细、抓详细”的目的要求,,,,,,一直优化事情行动,,,,,,首创了许多独具特色的人才事情“厦门品牌”——打造全省首个综合性“i人才”效劳平台,,,,,,设立天下首个台湾人才效劳部、全省首家“外国人才效劳站”,,,,,,建设全省首个“扎堆”O2O立异人才生态社区,,,,,,率先建设海内第一所高新区非学历工业教育平台——厦门火炬大学堂,,,,,,设立福建省首只人才基金“厦门市人才立异创业一号基金”等等。。。。。。
在厦门,,,,,,手持“白鹭英才卡”就可以享受41个部分为人才在厦立异创业提供的职称评定、子女入学、配偶安顿、医疗包管、科研效劳、收支境和居留效劳等优惠政策。。。。。。在“厦门市民卡App”上尚有“白鹭英才卡”的虚拟卡,,,,,,人才凭码即可享受免费乘坐公交、地铁等效劳,,,,,,实现人才交通“一码畅行”、人才生长“一键无忧”、人才生涯“一帮究竟”。。。。。。一系枚行动的出台有用地提升了人才生长吸引力和竞争力,,,,,,厦门也乐成获评2021中国年度最佳引才都会、2021年海创人才吸引力都会。。。。。。
克日,,,,,,市委人才办率先在全省建设了“人才政策效劳网格化”制度,,,,,,首批278家企事业单位和重点人才企业已按网格化划分,,,,,,接下来市、区人才事情部分将建设“人才宣传轻骑兵”步队,,,,,,分块开展政策宣传解读效劳,,,,,,将企业所提的问题和意看法决在“家门口”,,,,,,一直提高政策的可及性和可达性,,,,,,建设更具获得感的人才生长生态系统。。。。。。
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